Bereit für die Arbeitswelt von morgen
Die Arbeitswelt wandelt sich rasant – wir sind überzeugt, dass die Zukunft von einer engen Zusammenarbeit zwischen Menschen und KI-Agenten geprägt sein wird. Umso wichtiger ist es, die nächste Generation schon heute auf diese Realität vorzubereiten.
Genau hier setzt der bundesweite Bildungswettbewerb ZukunftsMacher KI an. Als gemeinsames Projekt der PwC-Stiftung, unterstützt von PwC Deutschland und Microsoft, verfolgt die Initiative ein klares Ziel: Junge Menschen sollen Künstliche Intelligenz nicht nur nutzen, sondern kritisch verstehen, verantwortungsvoll reflektieren und aktiv mitgestalten. Das Programm läuft im Rahmen der AI Skilling Alliance (Microsoft) in Deutschland.
Unser Einsatz vor Ort in den Schulen
Heute war unser Team bestehend aus Florian Schmedt, Melissa Cummings, Veronika Wagner, Lara Bems und Michael Deters vor Ort in zwei unterschiedlichen Schulen. Im Rahmen des ersten Moduls, dem Kick-off Workshop, besuchten sie unter anderem das Arnold-Janssen-Gymnasium (AJG) und die Private Bischöfliche Fürstenberg-Realschule Recke.
In den interaktiven Workshops ging es darum, den Schüler:innen praktische Fähigkeiten zur Nutzung von KI-Technologien zu vermitteln und sie für ethische Fragestellungen zu sensibilisieren. Dabei standen folgende Themen im Fokus:
KI verstehen
Es wurde interaktiv erarbeitet, wie KI funktioniert und welche gängigen Mythen widerlegt werden können.
Risiken erkennen
Unsere Kollegin Veronika Wagner betonte die Wichtigkeit, über Risiken wie Deepfakes und Halluzinationen aufzuklären.
Regeln aufstellen
Die Schüler:innen, die bereits ein gutes Gespür für Fakes zeigten, entwickelten gemeinsam eigene, verbindliche Klassenregeln für den sicheren KI-Einsatz.
In drei Phasen zur KI-Lösung: Start der Team Challenge
Das Programm ZukunftsMacher KI ist strukturiert in drei aufeinanderfolgende Module aufgebaut. Nach dem erfolgreichen Abschluss des ersten Moduls – den interaktiven Kick-off Workshops an den Schulen – treten die Klassen nun in die zweite Projektphase ein: die „Team Challenge“. Diese Praxisphase läuft von Februar bis April 2026.
Kreative Lösungsansätze
In Gruppen von fünf Personen entwickeln die Schüler:innen eigene kreative Lösungsansätze.
Gesellschaftlicher Wandel
Das Ziel ist die Bewältigung gesellschaftlicher Herausforderungen durch den Einsatz von KI.
Projekt-Themenfelder
Mögliche Schwerpunkte der Projekte sind Climate / Nachhaltige Wirtschaft, Equal Access to opportunities, Bildung im Wandel oder Demokratiestärkung.
Virtuelles Mentoring
Unsere Corporate Volunteers werden die Teams in dieser einmonatigen Phase in virtuellen Sprechstunden als Mentor:innen weiter begleiten.
Das große Finale im Mai
Nach der Team Challenge folgt das dritte und letzte Modul. Den Höhepunkt der Initiative bildet die Abschlussveranstaltung, die für Anfang Mai geplant ist. Am 6. Mai werden die besten Ideen auf der großen Bühne bei Microsoft in Berlin präsentiert. Dort werden die Projekte von einer Jury bewertet – auch hier werden unsere Kolleg:innen vertreten sein, um wertvolles Feedback zu geben und die Gewinner auszuzeichnen.
Wer heute keine digitalen Kompetenzen hat, verliert morgen Chancen.
Wir freuen uns sehr, durch unser freiwilliges Engagement einen direkten Beitrag zur digitalen Bildung und zur Zukunftsfähigkeit unserer Region zu leisten.
